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Entusiasmo y Excelentes resultados obtenidos en el Módulo I "Valores y Conductas" en el Hotel Royal Resorts

Miércoles, Diciembre 10th, 2008

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Cancún, Quintana Roo 10 de diciembre del 2008.

Ha dado inicio un gran reto y el primer escalón que forma parte de este gran proyecto, es el Módulo I, con el tema “Valores y Conductas”.
El cual está diseñado especialmente para las necesidades de personas que desean hacer un análisis de sus conductas basadas en los valores personales. Se abarca el tema de los valores universales, valores locales, analizando la cultura organizacional de una empresa de servicio, tomando en cuenta la congruencia y el crecimiento personal como potencialidades humanas. El tema final pone énfasis en la capacidad que tiene el ser humano de sorprenderse ante lo ético o moralmente prohibido y cómo esto determina el límite de la tolerancia en nuestras conductas diarias.

Se realizaron diversas actividades para reforzar el conocimiento del tema: se impartió un taller de 2 horas por la Mtra. Marcela Meade, el día 25 de noviembre, en el cual de una manera dinámica y divertida se realizó un análisis del tema en general permitiendo a los alumnos participar, pero sobre todo reflexionar sobre la importancia del tema; se brindó asesoría o círculo de estudio grupal, para reafirmar los temas de la lectura asignada y el taller cursado resolviendo juntos las dudas sobre el tema; se llevó a cabo una mesa de trabajo, con el objetivo de sensibilizar a los alumnos sobre la importancia de los valores universales en la empresa, permitió reflexionar sobre cómo son usados los valores en el trabajo e ideas de cómo contribuir personalmente para que los valores estén presentes cada instante en su área laboral.
Adicionalmente se llevó a cabo una dinámica sobre la importancia de aprender de otros, con el objetivo de sensibilizar a los estudiantes sobre el aprendizaje que se puede obtener al reflexionar sobre la vida de otras personas, en la cual cada estudiante eligió a tres de sus compañeros y expresar ¿qué podemos aprender de él?, esta dinámica permitió conocer públicamente las fortalezas de los participantes dejándoles sin lugar a duda una experiencia muy agradable.
Para finalizar con el módulo se realizó una evaluación escrita, el día de ayer 04 de diciembre obteniendo excelentes resultados.

Elaboró: Yureni Aguilar

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Inicio de Operaciones en Royal Resorts

Miércoles, Diciembre 3rd, 2008

Primer Grupo Royal Resorts
El día 18 de noviembre se llevó a cabo la entrega de materiales a los participantes en el Programa de Certificación Profesional Universitaria de Royal Resorts el programa académico que los 16 estudiantes cursarán es “Supervisor Hotelero Especialidad Royal Resorts”, dicho evento estuvo impregnado de entusiasmo y profesionalismo por parte de los estudiantes.

El Licenciado Manuel Montalvo, Gerente Corporativo de Desarrollo Humano para Royal Resorts, Dirigió unas palabras con las cuales alentó al grupo a llevar a buen término este proyecto de formación profesional, así mismo el Licenciado Alberto Hernández, Director de vinculación para Uniglobal, convocó a los participantes a participar activamente en el proyecto e innovar con su experiencia y creatividad en este modelo de estudio y mencionó la importancia de seguir preparándonos día a día.

La Administradora Académica del Proyecto es la Licenciada Yureni Aguilar quién les dio la inducción al proyecto y explicó paso a paso como se logrará este nuevo reto profesional que Uniglobal y Royal Resorts han preparado para los ejecutivos del grupo Hotelero.

El Programa estará conformado por actividades como mesas de trabajo, círculos de estudio, asesorías, exámenes modulares y talleres impartidos por catedráticos de las universidades aliadas a Uniglobal.

Les deseamos todo el éxito a los triunfadores que integran este nuevo reto profesional.